Tähän tietoa lyhyesti

Somic Organisaation systeemiälyn tulokset 06/2025

Toiminta näkyy arjessa asiakkaille luotettavuutena, sujuvana yhteistyönä ja ratkaisukeskeisenä toimintana.

Somicin henkilöstökyselyn tulokset

Tuoreessa Somic Oy:n organisaation systeemiälykyselyssä mitattiin henkilöstön kahdeksan keskeistä osa-aluetta, jotka kuvaavat organisaation kykyä hahmottaa kokonaisuuksia, toimia viisaasti ja rakentaa toimivia yhteistyösuhteita.

Tulokset osoittavat, että olemme monella alueella selvästi viiteryhmän keskiarvon yläpuolella – tämä näkyy arjessa asiakkaille luotettavuutena, sujuvana yhteistyönä ja ratkaisukeskeisenä toimintana.

Vahvuudet, jotka näkyvät asiakkaalle

Sanaton yhteys (5,13 / +0,54) Kyky lukea tilanteita ja reagoida ennakoivasti, mikä nopeuttaa yhteistä tekemistä ja vähentää väärinkäsityksiä.

Viisas toiminta (4,81 / +0,52) Päätöksenteko on harkittua ja perusteltua myös paineen alla – asiakkaat voivat luottaa siihen, että reagoimme tilanteisiin oikealla tavalla.

Heittäytyvä osallistuminen (4,60 / +0,39) ja Innostuva mieli (4,75 / +0,32) Me lähdemme innolla mukaan kehityshankkeisiin ja pystymme viemään asioita eteenpäin yhdessä asiakkaan kanssa.

Systeeminen hahmotuskyky (4,75 / +0,26) Ymmärrämme nopeasti projektien ja prosessien kokonaisuudet, mikä vähentää ohjaustarvetta ja nopeuttaa etenemistä.

Tasapainoiset ja kehittyvät alueet

Myönteinen asenne (3,87 / +0,08)

Vaikka tulos on viiteryhmän tasolla, tiedostamme, että positiivisuuden näkyväksi tekeminen vahvistaa kumppanuuksia entisestään.

Ajattelevaisuus (4,63 / +0,16) ja Aikaansaavuus (4,56 / +0,17)

Hyvät tulokset, joita aiomme edelleen kehittää – tämä tarkoittaa asiakkaille yhä selkeämpiä tavoitteita ja tehokkaampaa toteutusta.

Mitä tämä merkitsee asiakasyhteistyölle?

  • Luottamus – asiakkaat voivat olla varmoja, että olemme sitoutuneita ja osaamme navigoida monimutkaisia tilanteita.
  • Sujuvuus – yhteistyö sujuu kitkattomasti, koska luemme tilanteet oikein ja toimimme ennakoivasti.
  • Uudistumiskyky – pystymme tuomaan projekteihin uusia ideoita ja energiaa, mikä vie hankkeita eteenpäin.
Kaavio esittää Somic Oy:n systeemiajattelun tulokset kesäkuussa 2025 verrattuna viiteryhmään. Somic Oy ylittää viiteryhmän kaikilla osa-alueilla

Liiketoimintajohtaja iloitsee asiakasyhteistyön kehityksestä

“Somic Oy:n tuoreet systeemiälytulokset vahvistavat, että toimimme asiakasyhteistyössä poikkeuksellisen vahvoilla vuorovaikutus- ja kokonaisuudenhallintataidoilla – kykenemme lukemaan tilanteita, tekemään harkittuja päätöksiä ja heittäytymään kehityshankkeisiin asiakkaidemme rinnalla tavalla, joka ylittää alan keskitason selvästi”, innostuu Liiketoimintajohtaja Minna Torkki.

Liiketoimintajohtaja Minna Torkki.